作業所なのにイライラ？

このサイトのライターの中に「イライラして仕方ない」という方がいますのでそのまま記事にしてもらいました。

作業所なのにイライラ？

前々からずーっと思ってたけど作業所って何のためにあるの？という事象があまりにも多過ぎる。
まずスメハラ爺の放置。被害者のお嬢様ご立腹。でも職員は放置。（相当お嬢様にとって
厳しい事いわれたらしい。）パクリ爺も放置。しつこい爺も放置。
さらに同時進行で新人利用者２匹騒いでる。（しかもほとんど内職の数上がってない）これがフツーの会社ならボコボコに出来るんだけど。とばっちりで３のつく職員にキレられるし。キレたいのはこっちだわ。

解決法？

私語厳禁（職員も）まあ３日と持たないだろう。ひどいと職員のみおしゃべりおｋで利用者は私語禁止とか？
作業数量の大幅なアップ（出来ないという職員がいるがそんなの言い訳にもならない）大手企業なみに作業標準作成はもとより工数計算を厳密に行いそれにあった作業をしてもらう（利用者＆職員）
個人的にはそんな活動に手を貸すくらいなら自分の本業にパワー注いだ方が１００倍マシ、作業所でどんなに頑張ろうが履歴書がよくなるわけでもなく職員の食い扶持に寄与してるだけ、今後税金払う立場になるのにバカバカしくてやってられないと言っておりました。

まとめ？

こんなのでも作業所として十分運営できるんだからお気楽なもんだと思います。血税を納めておられる方々にはつくづく申し訳ないなあと思う今日この頃です。